¿Qué no te gusta de tu trabajo?
Trata de no parecer demasiado simple respondiendo cosas como: «estar muy agobiado» «tener demasiado trabajo» «que no se paga demasiado bien»… intenta buscar una respuesta algo más elaborada, razonada y constructiva.
¿Dónde te ves en cinco años?
Esta pregunta puede llegar a resultar una trampa. Intenta dar a entender que te ves en ese puesto, que vas a por todas. Chase da como consejo esta respuesta: «Este trabajo combina todas las habilidades que he aprendido hasta ahora y quiero crecer en él».
¿Por qué acabaste en el anterior trabajo?
Intenta con esta respuesta no ser excesivamente crítico ni contigo mismo, ni con la anterior empresa o jefes con los que trabajabas. Si lo haces puedes parecer falto de autoestima y amor propio en el primer caso o demasiado prepotente en el segundo. No es una pregunta sencilla…
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